Wie Du in 2022 Talente entdecken, gewinnen und halten kannst
Viele stellen sich als außergewöhnlichen Arbeitgeber dar - sind es aber gar nicht. Einfach die Employer Branding- und Recruiting-Budgets aufdrehen bringt dann kurz Visibility bei Bewerber:innen, aber verpufft genauso schnell wieder.
In dieser Episode gibt es daher:
- Insights darüber, was Bewerber:innen motiviert
- Eine Perspektive darauf, wie UnternehmenBewerbungsprozesse komplett anders wahrnehmen als Bewerber:innen und wie man das nutzen kann
- Nachhaltige Ansätze um die Gesamt-Experience für Mitarbeitende zu verbessern
- Hands-on Tipps, wie man gute Kandidat:innen konkurrenzlos erreicht
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