EXPERTENGESPRÄCH | Wenn Mitarbeitende das Unternehmen verlassen, kann das verschiedene Ursachen haben. Oftmals sind diese Ursachen Leadership-bezogen. Doch welchen Handlungsspielraum haben Führungskräfte in diesem Fall? Joel und Stefan nehmen sich diesem Thema an und nehmen verschiedene Perspektiven ein. Unsere beiden Experten beleuchten die Resignation im Mittelstand und bei Startups und suchen nach Vermeidungsstrategien.
Du erfährst...
● …was Studien zufolge der großen Resignation zugrunde liegt
● …welche Gründe Mitarbeitende für eine Kündigung haben
● …wie Coachings Abhilfe schaffen können
● …warum Purpose nicht nur für Kunden relevant istDiese Episode dreht sich schwerpunktmäßig um Leadership: Dazu spricht Joel regelmäßig mit Stefan Lammers von SLBB, der auf die Entwicklung von High Performance Teams spezialisiert ist. Du bist hier genau richtig, wenn du auch zur High Performance Führungskraft werden und erfahren willst, welche Potenziale in deiner Führung stecken. Ob für dein gesamtes Unternehmen oder für dein Team – mit diesem Podcast katapultierst du deinen Führungsstil auf ein neues Level.
__________________________
PERSONEN
👤 Joel Kaczmarek, Geschäftsführer digital kompakt
👤 Stefan Lammers, Führungsexperte und Gründer des Coaching-Unternehmens SLBB
__________________________
SPONSOREN
🔥 [Übersicht]() aller Sponsoren
__________________________
KAPITEL
ab 00:00 | Vorstellung und Einführung ins Thema
ab 07:02 | Ursachen einer Kündigung
ab 12:08 | Coachings für Mitarbeiterbindung
ab 19:11 | Purpose für die Mitarbeitenden
ab 25:10 | Assessment für die Verweildauer
ab 34:58 | Resignation vermeiden mit Remote Work
ab 42:22 | Zusammenfassung
__________________________
WIR
💛 [Mehr](https://linktr.ee/dkompakt) tolle Sachen von uns
👥 Wir von digital kompakt bemühen uns um die Verwendung einer geschlechtsneutralen Sprache. In Fällen, in denen dies nicht gelingt, gelten sämtliche Personenbezeichnungen für alle Geschlechter.
view more