GA #1201 | Kirk & Data - Bremst der Digitalisierungsstau im Mittelstand die KI-Revolution in Deutschland aus?

In der neuen Staffel, Kirk & Data, nehmen uns Gastgeber Norman Müller und Co-Host Thomas Knorr mit auf eine faszinierende Reise durch die Welt der Digitalisierung und künstlichen Intelligenz im Mittelstand. Diese spannende Podcast-Serie kombiniert auf einzigartige Weise informative Inhalte mit unterhaltsamen Elementen, um den Zuhörern einen echten Mehrwert zu bieten.

Takeaways

• Eine starke technische Infrastruktur ist eine Grundvoraussetzung für die Digitalisierung im Mittelstand.
• Die Verunsicherung und die Angst vor Jobverlust sind große Hindernisse für die Digitalisierung.
• Eine klare Führung, die das Thema vorantreibt, ist entscheidend für den Erfolg der Digitalisierung.
• Die richtige Strategie und Tools können Unternehmen dabei helfen, erfolgreiche Veränderungsprozesse und Transformationen durchzuführen. Ein gutes Team und ein positives Arbeitsumfeld sind entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens.
• Es ist wichtig, die richtigen Leute einzustellen und ihnen Vertrauen entgegenzubringen.
• Das Lernen von anderen Unternehmen und die Anpassung erfolgreicher Konzepte können wertvolle Erkenntnisse liefern.
• Die Integration junger Talente in bestehende Teams kann eine Herausforderung sein, erfordert aber eine flexible Unternehmenskultur.
• Ergebnisorientierung ist wichtiger als Zeitorientierung, und externe Ressourcen und Kooperationen können genutzt werden, um Projekte voranzutreiben.
• Zukünftige Themen könnten die Implementierung von KI in Unternehmen und die Schaffung einer einfachen Anleitung für den Einsatz von Datenanalysen sein.

Chapters

00:00 Einführung und Vorstellung des Podcasts

03:00 Die Herausforderungen der Digitalisierung im Mittelstand

10:08 Die Bedeutung einer starken technischen Infrastruktur

14:54 Verunsicherung und Angst vor Jobverlust als Hindernisse

23:04 Erfolgreiche Veränderungsprozesse und Transformationen

24:40 Die Bedeutung eines guten Teams und eines positiven Arbeitsumfelds

25:27 Lernen von anderen Unternehmen und Anpassung erfolgreicher Konzepte

29:50 Herausforderungen bei der Integration junger Talente

31:00 Ergebnisorientierung statt Zeitorientierung

32:22 Nutzung externer Ressourcen und Kooperationen

40:57 Ausblick: Implementierung von KI und einfache Anleitung für Datenanalysen

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