World Economic Forum skrev i en rapport 2018 att arbetstagare i snitt behöver satsa 101 dagar av lärande för det som kallas för upskilling och reskilling fram till 2022, för att möta kompetensbristen som följer av en allt snabbare föränderlig arbetsmarknad med digitalisering och pandemi som drivkrafter. Om detta och hur AW Academy jobbar med upskilling och reskilling berättar Rebecca Stenström i det här avsnittet.
Och dessutom en fundering varför en burk piller kanske inte är den bästa lösningen för alla...