Technology
האם הקורונה באמת שינתה את תרבות העבודה שלנו והחיבור שלנו למקום עבודה?
האם כמנהלים אנחנו צריכים להתחיל להסביר ולחלק משימות בצורה שונה כדי להניע אנשים לתוצאות?
אירחנו את ד״ר דוד ברקוביץ - פסיכולוג ויועץ ארגוני לעזור לנו לענות על השאלות הללו
More Episodes
עונה 2 - מה קורה אחרי הגיוס? אורח: שי מנדל
2022-07-24
411
2022-07-24
411
עונה 2 - מיתוג אישי - איך ולמה לבנות את עצמך אורח: ניר סגיב
2022-07-17
425
2022-07-17
425
עונה 2: מבנים אירגוניים עם רוני שפירא
2022-06-26
340
2022-06-26
340
בועת ההייטק אורחת: עמית רפפורט
2022-05-24
312
2022-05-24
312
עונה 2: מה זה מפתח ״סיניור״ ואיך הופכים לכזה? אורח: שם מגנזי
2022-04-14
493
2022-04-14
493
עונה 2: איך מייצרים רגעי קסם עם אורן תמיר
2022-03-07
363
2022-03-07
363
עונה 2: מאחורי הקלעים של שכר ואופציות עם עמית רפפורט
2022-02-22
439
2022-02-22
439
#22 כמה hands on צריך להיות מנהל
2021-09-13
667
2021-09-13
667
#21 עזיבת עובדים - איך ומה
2021-08-15
580
2021-08-15
580
#20 - פרויקט גיוס ג׳וניורים- למה ואיך
2021-07-01
511
2021-07-01
511
#19 - למה אנשים רוצים להיות מנהלים?
2021-06-09
574
2021-06-09
574
#18 ניהול עצמי - לא לניהול זמן - אורח: דוד ברקוביץ
2021-04-22
1.2k
2021-04-22
1.2k
#17 אמפתיה - אורח: דוד ברקוביץ
2020-12-06
1.1k
2020-12-06
1.1k
#15 איך לגייס בכבוד
2020-09-01
301
2020-09-01
301
#14 אקזיט - מה קורה מתחת למכסה המנוע
2020-08-16
250
2020-08-16
250
Get this podcast on your
phone, FREE
